Advies van Kenniscentrum Arbeidsrecht (KCA)

Kenniscentrum Arbeidsrecht brengt rust in arbeidsrelaties

Het KCA werkt vanuit vijf gemeenten: Zwolle, Groningen, Hoogeveen, Beilen en Goes. Het is een netwerkorganisatie met enkele juristen en medewerkers in vaste dienst. Ddaaromheen is er een kring van specialisten, bijvoorbeeld in het pensioenrecht. Directeur is mr. Peter Raven, een jurist die zich heeft toegelegd op het arbeidsrecht. Hij had al een lange staat van dienst voor hij in 2018 het KCA oprichtte.

Actueel in het arbeidsrecht

“We houden lezingen en workshops. Deze zijn bedoeld om werkgevers te informeren over actuele ontwikkelingen in het arbeidsrecht. De voorbije jaren werden die sterk door corona beïnvloed,” zegt directeur Peter Raven. “Vanuit die voorlichting komen concrete vragen los. Vanuit die antwoorden kunnen wij ondernemers ook verder helpen. We geven gedetailleerd advies, schrijven brieven voor hem of haar, maar als het nodig is kunnen we ook procederen. Enerzijds levert onze voorlichting ons dus klandizie op voor onze praktijk als arbeidsrechtjuristen. Anderzijds zijn we van mening dat we een maatschappelijke taak hebben. De twee sluiten elkaar niet uit, maar versterken elkaar.”

Onverzekerde werknemers

Vanuit diezelfde maatschappelijke betrokkenheid werkt het Kenniscentrum Arbeidsrecht ten behoeve van werknemers die niet bij een vakbond zijn aangesloten of geen rechtsbijstandsverzekering hebben. “We zorgen er dan voor dat de werkgever ter dekking van de kosten van rechtsbijstand aan de werknemer een bijdrage geeft. Dit gebeurt wanneer de arbeidsovereenkomst via een vaststellingsovereenkomst wordt beëindigd. Uit het bedrag dat ze krijgen uitbetaald wordt onze dienstverlening uitgekeerd. De rekening gaat echter rechtstreeks naar de werkgever en wordt ook door hem betaald. Het is een win/win situatie. Want geen enkele werkgever wil een slecht afscheid van zijn werknemer.  

Gerichte actie Kenniscentrum Arbeidsrecht

De specifieke aanpak van het Kenniscentrum Arbeidsrecht helpt ondernemers dus op de hoogte te zijn en te blijven van wat er op het vlak van arbeidsrelaties speelt. Wie de juristen van het KCA bovendien inschakelt om de arbeidscontracten te scannen en na te gaan of alles op het gebied van de werkgever-werknemer relatie juridisch nog klopt, zal nooit voor verrassingen komen te staan. Als er dan toch eens iets speelt binnen deze arbeidsrelatie kunt u als werkgever gerichte actie ondernemen. Dat scheelt slapeloze nachten, onnodige kosten en aanslepende problemen. Voorkomen is beter dan genezen.  Dat geldt niet alleen voor uw gezondheid, maar evengoed voor uw werkgeverschap.  

Voor meer informatie, ga naar: www.kenniscentrumarbeidsrecht.nl De werknelmersdoelgroep wordt bediend vanuit het label Expertisecentrum Ontslagrecht (www.expertisecentrumontslagrecht.nl).